運営者情報

運営者について

当サイト「薬局人事のウラ側」は、調剤薬局チェーンにて約4年間、人事部長として薬剤師採用・人事制度設計・労務管理を統括してきた運営者が、採用現場の一次情報をもとに解説する情報サイトです。

運営者は、薬剤師資格および中小企業診断士資格を有し、医療業界における人事・採用・評価制度設計に携わってきました。

現場経験と制度設計の両面から、「表に出にくいが重要な情報」を、一次情報ベースで発信しています。

当サイトの運営方針

・特定企業への誘導を目的とした情報操作は行いません
・実体験・実務経験に基づかない内容は掲載しません
・広告掲載の有無にかかわらず、評価基準は公開します

医療・転職分野は、人生に与える影響が大きい領域です。
そのため、当サイトでは「読みやすさ」よりも「意思決定に耐える情報であるか」を優先しています。

活動実績について

調剤薬局チェーンの人事部長として、薬剤師採用および人事制度設計を担当しました。

採用プロセスの見直しやエージェント運用の改善に取り組み、正社員薬剤師の定着率向上を目的とした施策を実行してきました。

また、採用責任者として大手を中心に20社以上の薬剤師転職エージェントと継続的に協業し、

・エージェントごとの選考傾向
・担当者ごとの対応品質
・成約後の定着状況

といった点を、採用側の立場から確認・運用してきました。

これらの実務経験をもとに、薬剤師向けのキャリア支援や人事・採用に関する情報発信を行っています。

運営者の公的経歴・資格について

運営者略歴(公開情報)

  • 氏名:小坂 真義
  • 資格:薬剤師 / 中小企業診断士(国家資格・登録番号:415442)
  • 専門領域:医療介護業界における経営戦略全般(事業計画策定・資金調達・人事戦略・M&A・BCP)

主な実務経験(人事関連)

・調剤薬局チェーンにて約4年間、人事部長として薬剤師採用・人事制度設計・労務管理を統括
・就任時の正社員薬剤師の離職率(約50%)を10%台へ改善
・薬剤師転職エージェント20社以上と取引し、採用側としての実務運用・選抜を経験

教育・研究活動

※上記は、大学公式サイト等の公開情報に基づいています。

お問い合わせ

当サイトに関するご連絡は、以下よりお願いいたします。
内容によっては返信できない場合があります。

お問い合わせはこちらよりどうぞ

※広告掲載・取材・業務相談については、内容を明記のうえご連絡ください。

※当ブログでは、業界構造や採用現場の実情を分かりやすく伝えるため、便宜上「にゃん部長」というキャラクターを用いて発信しています。記載している内容は、実務経験および公開可能な事実に基づいています。


プライバシーポリシーはこちら

免責事項はこちら